金年会是省教育廳主管的全額撥款事業單位，位于江蘇省無錫市惠山區錢胡路809号。為更好地選拔優秀适崗人才，充實人才隊伍，優化師資結構，金年会現面向社會公開招聘優秀人才。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現将有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
（二）遵紀守法，品行端正，團結協作，敬業樂群、廉潔奉公。
（三）适應崗位要求的身體條件。
（四）年齡要求為：碩士研究生年齡不超過35周歲（即1987年1月1日之後出生）；博士研究生年齡不超過40周歲（即1982年1月1日之後出生）。
（五）具備報考崗位要求的專業、技能等資格條件（詳見崗位表）。本次招聘的應屆畢業生須于2022年8月31日前畢業并取得學曆學位證書，且仍無工作單位。2020年和2021年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國（境）外同期畢業且已完成學曆認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘應屆畢業生崗位。
國（境）外教學科研機構學習同期畢業人員，指在國（境）外教學科研機構學習，與國内應屆畢業生同期畢業的留學人員，同期畢業的時間要求與國内應屆畢業生一緻。
計算工作經曆的基準日期為2022年6月30日。
（六）取得祖國大陸普通高校學曆的台灣學生和取得祖國大陸承認學曆的其他台灣居民應聘時按國家和我省有關規定執行。
二、報名
（一）報名時間、地點、方式
應聘人員通過“江蘇省屬事業單位公開招聘平台”報名，照片上傳、資格初審和繳費确認，均通過網絡同步進行。報名網址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會保障廳網上辦事服務大廳）
1.報名、照片上傳：7月25日9∶00－8月2日16∶00；
2.資格初審：7月25日9∶00－8月3日16∶00；
3.陳述申辯：7月25日－8月4日期間9∶00－16∶00；
4.對初審異議的處理：7月25日9∶00－8月4日18∶00；
5.繳費确認：7月25日9∶00－8月5日12∶00。
（二）網上确認
（1）應聘人員網上提交報名信息24小時後（節假日順延）可到報名網站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。
（2）本次公開招聘收取報名費100元，通過初審後的應聘人員進行網上支付，在網上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費确認的人員，即報名成功。
（3）未按時在網上确認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。
（三）報名注意事項
1.應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
招聘部門（單位）根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
2.本次招聘崗位為短期招聘崗位，開考比例為1︰3，如未達到開考比例，将核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網上公告。應聘被取消崗位的人員可在2022年8月7日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業單位公開招聘平台補報其他符合條件的崗位。
3.應聘人員隻能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過後，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期内，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期内的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一緻。
4.有下列情形之一的，請勿報名應聘：
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生；
②與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以内旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計财務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗後形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明确應當回避的崗位；
③新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其後發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位3年服務期未滿的在編（在冊）人員；
④2022年8月31日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定（含協議明确）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
（一）考試時間
本次招聘專任教師崗位的考核暫定于2022年9月進行，具體将視新冠肺炎疫情防控情況提前在金年会人事處網站發布通知。應聘人員應按照規定的時間和地點參加考試，否則視為放棄資格。
（二）考核方式
本次招聘專任教師崗位的考核方式為試講及面試，具體内容如下：
1.試講。試講内容以招聘崗位要求相關的專業知識及綜合能力為主，主要測試應聘人員的教育教學能力，對課堂教學目标、教學内容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。試講滿分為100分，合格線為60分，試講成績當場告知應聘人員。在試講合格者中，按各招聘崗位拟聘用人數1：3确定參加面試人員，不足比例的，按實際人數确定面試人選。進入面試人員名單、崗位、試講成績、排名通過學校人事處網站公布。
2.面試。按照學校自行制定的辦法執行，主要測試履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。面試滿分為100分，合格線為60分，面試成績當場告知應聘人員。
3.總成績。應聘人員考核總成績按百分制計算，總成績滿分為100分。總成績按如下方式計算：總成績=試講成績×60%+面試成績×40%。試講成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點後兩位數。總成績合格線為60分，總成績不合格人員不予錄用。如總成績出現同分，則按照試講分數高低進行排序。若筆試成績、面試成績均同分，則采用面試加試确定排序。
（三）資格複審
考核前，學校對應聘人員的資格條件進行複審，應聘人員須提交下列材料的原件和複印件各一套以供核驗：
1.應屆畢業生：身份證、省級教育行政部門統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》、未簽訂的《就業協議書》，國（境）外的學曆學位證書須取得教育部留學服務中心的認證證明。
2.社會人員：身份證、最高學曆及學位證書、與工作單位簽訂的勞動合同或單位人事部門出具的工作證明或社保繳費證明，職稱資格證書。國（境）外的學曆學位證書須取得教育部留學服務中心的認證證明。
3.崗位中要求中共黨員(含預備黨員)的證明材料，須由應聘人員所在學院或者所在單位黨組織出具證明；其他資格條件中所需要的職業技能證書或獲獎證書。
資格複審材料不全者、複審不通過者，取消考核資格。
四、體檢、考察
考試結束後，根據總成績計算方法确定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位拟招聘人數1：1的比例從高分到低分确定參加體檢人員。體檢标準參照《國家公務員錄用體檢通用标準（試行）》執行。
對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據考察和體檢結果，确定拟聘用人員名單。拟聘用人員名單将在江蘇省人力資源和社會保障網站上公示7個工作日。公示内容包括崗位編号、招聘單位、崗位名稱、拟聘用人員姓名、學曆、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或拟聘用人選公示的結果影響聘用的，或拟聘用人選明确放棄聘用的，或其他原因導緻聘用崗位空缺時，由學校決定依次遞補。聘用審批或者備案後不再遞補。
五、公示與聘用
對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案後，由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。拟聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在學校最低服務3年（含試用期）。
六、招聘政策咨詢
金年会人事處責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：0510-83271092
七、招聘工作監督
金年会紀委對此次招聘工作進行紀律監督。
監督電話：0510-83270813
八、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報電話：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話：025-83230723。
九、技術支持
1.系統注冊、登錄咨詢電話：025-83278731
2.報名技術支持電話：025-52616712
金年会
2022年7月20日
